Иван Иванов: Сегодня Эвенкия нуждается в молодых и активных кадрах
Заместитель председателя Общественной палаты Эвенкийского муниципального района Иван Иванов провел очередное заседание палаты в районном центре Эвенкии. Главный вопрос повестки дня – будущее эвенкийской молодежи: поступление эвенкийских школьников в ВУЗы, отслеживание судьбы студентов, меры поддержки учащимся ВУЗов и ССУЗов за пределами района, помощь в социализации на новом месте, содействие в трудоустройстве, сравнительный анализ возвращения молодежи в Эвенкию после обучения. «Пресс-Лайн» попробовал разобраться, что уже реализовано для поддержки молодежи Эвенкии.
evenkya.ru
— Какая работа ведется для поддержки молодежи Эвенкии?
— В администрации Эвенкийского муниципального района имеется профильное управление молодежной политики, спорта и реализации программ общественного развития, создан и функционирует Молодежный парламент, действуют молодежные центры, — рассказывает Иванов на очередном заседании. — Сегодня Эвенкия нуждается в молодых, активных кадрах в самых разных сферах жизнедеятельности территории, а потому крайне важно студентам района не терять связь с родиной. Руководители района готовы оказывать содействие в трудоустройстве, помогать в продвижении интересных, креативных проектов, направленных на развитие нашего северного края.
— А за пределами района как организована работа?
— Находясь в командировке в Красноярске, я организовал круглый стол, на который были приглашены студенты Эвенкии, обучающиеся в настоящее время в краевом центре. Активность молодежи нас порадовала, — говорит Иванов. — Несмотря на теплый весенний день, явка на круглом столе оказалась достаточно высокой: пришли почти два десятка молодых эвенкийцев, ныне обучающихся в Красноярске. Повестка мероприятия насчитывала два вопроса: «Молодежь сегодня и завтра» и «Грантовая политика на территории Красноярского края». В целом, встреча прошла продуктивно, мы договорились о сотрудничестве: на собрании был образован студенческий актив Председателем избрана Влада Жгунова, ее заместителем — Лия Черкасова. Ребята и девушки готовы работать, помогать нам в проведении различных мероприятий в городе, участвовать в различной помощи Эвенкийскому землячеству.
evenkya.ru
— Запланированы ли уже какие-то мероприятия?
— Ближайшие события, запланированные с участием эвенкийцев за пределами района: фестиваль в Шушенском, выставка – в Москве и Красноярске. А в ноябре в краевом центре во второй раз пройдут дни Эвенкии и Таймыра. Наш район вновь откроет эвенкийское стойбище, где будут представлены объекты материальной культуры коренных северян, традиционная кухня, духовное искусство.
Главная цель объединения молодежи в большом городе — это не потерять кадровый потенциал территории, в которых нуждается Эвенкия. Советник главы Эвенкийского муниципального района Максим Подполенок на заседании Общественной палаты сообщил о взаимодействии эвенкийской молодежи с властью.
— Чтобы не дать молодым людям потерять в Красноярске свои эвенкийские корни, мы и объединяем нашу молодежь. У меня в городе состоялась встреча с депутатом Заксобрания края Амосовым, мы договорились, что будем приглашать студентов-активистов на заседания комитета по делам Севера и КМН, — говорит Подполенок. — Молодежь должна знать, какие сегодня стоят задачи перед властью, какие проблемы имеются, как они решаются. Обязательно будем приглашать студентов и на различные круглые столы, форумы, касающиеся северной тематики.
Однако с 2012 года количество целевых мест для абитуриентов, выделяемых Эвенкии, резко сократилось. Об этом рассказала руководитель управления образования администрации Эвенкийского муниципального района Ольга Шаповалова.
— Сейчас для поступления в ВУЗ на целевое место необходимо заключить трехсторонний договор между работодателем, ВУЗом и студентом. При этом, после обучения работодатель обязан трудоустроить выпускника. К сожалению, сегодня в Эвенкии, при повсеместном дефиците рабочих мест, работодатели неохотно идут на подписание таких договоров. Основная масса вчерашних школьников поступает в ВУЗы на общих основаниях по результатам ЕГЭ, а в ССУЗы – на основании конкурса аттестатов. Более того, у управления образования даже нет полномочий на отслеживание судьбы молодых людей, а те не считают нужным сообщать о том, куда они поступили.
Сейчас в Общественной палате приняли решение инициировать и организовать встречу с представителями компаний-недропользователей по теме «Проблемы трудоустройства молодых специалистов, вернувшихся после окончания ВУЗов, ССУЗов на территорию Эвенкии». Следующее заседание Общественной палаты ЭМР состоится в июне, на котором и будут видны результаты работы.
